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内蒙古雅盐化公司精盐分厂党支部:“六比六争”激活力创实效

更新时间:2023/4/7 16:44:54 作者:李成年 文章来源:综合办公室 点击数:391

今年以来,在内蒙古雅盐化公司党委的领导下,精盐分厂党支部坚持以党建为引领,立足岗位实际,开展六比六争效能提升劳动竞赛,在安全生产、提质增效、经营管理上争先,激发党员员工干事创业的积极性、主动性和创造性,营造创先争优浓厚氛围。

比学习,争标兵。依托主题党日、三会一课等形式,利用学习强国、微信工作群等学习平台和载体,组织党员员工认真学习党的二十大精神、法律法规、管理和业务知识等,引导党员员工树立学习就是生产力工作学习化、学习工作化的观念。支部书记带头学、党员认真学、群里发截图、每周晒积分,互相督促学习,把要我学变成我要学3月份,根据学习强国积分、党员日常管理积分等,评选学习标兵3名。

比技能,争能手。开展以全员参与、立足岗位、切合实际、注重实效为原则,以新理念、新制度、新业务、新技能为主要内容的岗位练兵活动,将竞赛指标落实到岗位及员工,扩大了竞赛活动的覆盖面和影响力,使每名员工以事争一流、唯旗是夺的争先姿态,以干就干最好,争就争第一的责任担当,务实作为、创新突破。

比贡献,争一流。年初以来,精盐分厂开足马力全力保障生产,分厂党员员工不言苦、不言累,加班加点奋战生产一线。同时,在做好本职工作的前提下,义务倾倒垃圾、打扫厕所、种植花园,帮助职工料理婚丧喜庆等事宜。党员结合承诺践诺活动,为身边群众办1件力所能及的好事,以实际行动增强群众的情感认同。3月份,从34名党员员工中根据业务技能、敬业程度、工作成效等,评选3名生产标兵,鼓舞了员工的士气。

比安全,争高效。班组全面贯彻安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,建立健全安全生产责任制,进一步压实责任,签订安全责任书,强化宣传教育,常态化开展监督管理,杜绝发生生产性责任事故和一般及以上三违行为。

比质量,争优质。班组严格遵循质量管理流程标准,上标准岗,干标准活,加强过程控制和产品出厂检验,盐品出厂检验合格率达到100%

比产量,争第一。班组利用晨会和班前会认真细致分解当日生产任务,充分发挥人员业务技能、设备性能、生产工艺经验等优势,以最低成本创造最大效益。3月份,根据3个班组安全、质量、现场管理水平、生产任务完成情况等,评选出1个优秀班组并给予奖励,形成比、学、赶、超的浓厚氛围。

下一步,精盐分厂党支部将持续开展六比六争活动,以党建“红”引领产量“红”,力争超额完成年度目标任务,为公司全年目标任务的高效完成做出积极贡献。

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